敢问路在何方:当公司五十岁以上员工全部被裁

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最近听闻,一个市值百亿的环境企业分公司进行了第二轮裁员。

除部分研发人员,公司五十岁以上的底层员工"一刀切"式裁员。

年过不惑,听到这样的消息很多感慨。

这些五十岁的被裁的人,曾经也是少年。

一样的有过青春岁月,也有过梦想。

只是青春被岁月带走,梦想被现实打败。

对于他们,一份稳定的工作,有时候都成为了奢求。

曾经在国外的一家制造企业呆过,情况刚好相反。

公司里大部分员工年龄都是在四十岁至六十岁,反而年轻人很少,因此需要吸引更多的高素质移民。

真心希望,我们能有更多的高科技、高利润、人性化的企业。

安得岗位千万个,大招天下才士俱欢颜!

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